A Ação Ergonômica do Hospital Dona Helena oferece amplo leque de serviços - desde o laudo ergonômico do posto de trabalho a treinamentos e palestras, manuais educativos, ginástica laboral e consultoria e assessoria em ergonomia às empresas, que estão mudando a realidade do seu ambiente de trabalho melhorando a qualidade de vida de seus funcionários, e levando-os a produtividade.

O objetivo da Ação Ergonômica é prevenir lesões e doenças ocupacionais e levar mais satisfação no ambiente de trabalho, resultando em um aumento direto da produtividade, com benefícios largamente comprovados.

No mundo todo, as empresas já descobriram a importância de melhorar as condições de trabalho dos colaboradores. Os benefícios de proporcionar um ambiente e uma organização mais saudáveis são indiscutíveis. Melhora a saúde, a qualidade de vida e a satisfação dos colaboradores, diminui o absenteísmo, e como conseqüência direta, incrementa a produtividade.

As DORT’s já são a segunda maior causa de afastamentos do trabalho no Brasil e são apenas um dos problemas gerados pela falta de uma postura séria sobre o assunto. Muitos desses casos acabam ocasionando demandas judiciais, principalmente com a vigência do nexo técnico epidemiológico previdenciário em que a empresa tem o ônus da prova.

ERGONOMIA: Está na hora de pensar seriamente nisso

A importância de proporcionar bem-estar no trabalho é tanta que há uma disciplina específica sobre isso: a Ergonomia. Harmonizar a relação do trabalhador com seu ambiente e suas ferramentas é a função principal da Ergonomia.

Prevenção é a palavra-chave

Prevenir para não remediar traz resultados surpreendentes e imediatos. O programa Ação Ergonômica, do Hospital Dona Helena, possui várias frentes e níveis, agindo no dia-a-dia da empresa, com uma orientação para uma atitude preventiva e educativa. Basicamente, identifica-se a situação atual e o que se pode fazer para diminuir os riscos, lesões e acidentes. Ao mesmo tempo, intervém-se nos casos em que há lesão ou diminuição de capacidade, atuando-se na recuperação e reabilitação das pessoas. Os resultados sempre aparecem. Na performance da empresa e no rosto das pessoas.